Le travail de prospective et de captation des signaux faibles RH est incontournable. 4. Identifier les tendances et enjeux RH 2020 est essentiel en cette période de rentrée et de préparation des plans et budgets 2020. Bleexo en est un parfait exemple. Les RH sont au cœur de la stratégie. As you know, select RH Galleries, Restaurants and Outlets have been ordered to close by local governments and we have made the difficult decision today to close our remaining physical locations from March 18th until further notice to do our part in … Pouvoir en donner, pouvoir en recevoir, collectif ou individuel, vertical ou horizontal, feedback de reconnaissance ou feedback opérationnel, tous les feedbacks s’installent dans la culture du travail. Plus rien n’a de secret pour les nouveaux services RH : stratégies, politiques, salariés. Petit tour d 'horizon des 20 grandes tendances et enjeux RH 2020. Un nouvel accord pérennise le télétravail chez Suez, "L’expatriation est redevenue une aventure avec des risques", Agora des DRH : "Le capital humain, un élément essentiel de la valorisation immatérielle de l'entreprise", Salon virtuel Focus RH des formations pour professionnels RH. Le travail en « home office » est une autre tendance RH 2020 qui confirme les années passées. Comme nombre d’outils de management ou de développement personnel, la formation ne résiste pas au « continu » vs « annuel et ponctuel ». Le temps de travail doit s’adapter à la vie des collaborateurs. Petit tour d 'horizon des 20 grandes tendances et enjeux RH 2020. Pour rédiger ce guide des tendances et enjeux RH 2020, nous avons agité nos réseaux, nous avons beaucoup lu, nous avons écouté nos clients, nous avons échangé avec nos pairs et au petit jeu de la boule de cHRistal … voilà notre tableau. La différence est valorisée. Peu à peu les devices portables tels que smartphones et tablettes s’imposent au détriment du format ordinateur classique. C'est ce que précise la Cour de cassation dans un arrêt du 30 octobre 2020. C’est le principal levier des entreprises les plus performantes. Télétravail à 100% : quels sont les points de contrôle de l'inspection du travail ? Pour se professionnaliser, découvrir et anticiper les grands enjeux RH et susciter du débat au sein de la communauté RH. L’entreprise se doit de proposer des « avantages » multiples et variés. Quelles seront les tendances RH 2020 ? Management : peut-on allier empathie et efficacité . Même si on observe que le mot « engagement » a moins d’occurrence, la création d’un environnement ou chacun est bien dans ses baskets et a envie de donner le meilleur de lui-même reste capital. Covid-19 & RH : le dispositif exceptionnel d'activité partielle | Mémo ANDRH, À Nous De Révéler l’Humain, Saison 1, Épisode 2 - Dialogue, Covid-19 & RH - Recourir à l'activité partielle de longue durée | Mémo ANDRH, [DOC] Webinar "Ma stratégie réseau sur LinkedIn", Covid-19 & RH : Nouveau kit pratique pour les RH, Transition professionnelle : l’ANDRH auditionnée par le Comex 40, Réforme de la santé au travail : l'ANDRH auditionnée à l'Assemblée Nationale, Formation professionnelle : l'ANDRH auditionnée au Sénat, Rentrée sociale 2020 : les DRH ont la parole | Résultats enquête ANDRH, Agenda social des concertations | Mémo ANDRH, Illectronisme et inclusion numérique : l'ANDRH auditionnée par le Sénat, Enquête flash | Télétravail et nouveaux modes de travail, La mise en place du bilan social individuel chez Haribo - Personnel n°603, Charte, règles et conditions d’utilisation du Forum ANDRH. Toggle navigation. Cette publication a été actualisée le 13/08/2020, le 21/10/2020 et le 12/11/2020. L’automation débarque en force dans les RH et ainsi allège la charge répétitive des RH et  apporte un service de qualité aux collaborateurs.

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